通所介護の介護職員処遇改善加算の算定要件・計算方法
【令和3年報酬改定対応】介護職員処遇改善加算とは、利用者に介護サービスを提供する介護職員の安定的な処遇改善を図るため、環境整備と賃金改善を目的に創設された加算です。給与を上げるためのお金が報酬という形で支給されるため、事業所にも職員にも大きなメリットがある加算といえるでしょう。ここでは、最新の介護報酬改定に合わせた算定要件や計算式などを解説します。
介護保険法
2024/04/18
介護保険法処遇改善加算
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介護職員処遇改善加算のキャリアパス要件・職場環境等要件
【令和3年報酬改定対応】介護職員処遇改善加算には、キャリアパス要件・職場環境等要件という2つの要件があり、算定のために満たしておく必要があります。ここでは、最新の介護報酬改定に合わせたキャリアパス要件・職場環境等要件をご紹介しましょう。
介護保険法
2023/06/14
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介護職員処遇改善加算の金額とQ&Aまとめ【各論】
介護職員処遇改善加算とは、デイサービスなどの介護サービスに勤務する介護職員の処遇（給料）をアップすることを目的とした加算です。これから初めて算定をお考えの経営者・管理者の方は、どのように申請すれば良いのか？どれくらいの金額がもらえるのか？など様々な疑問があるのではないでしょうか。そこで今回は、介護職員処遇改善加算のQ&Aについて厚生労働省の資料をまとめてご紹介します。
介護保険法
2022/02/25
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