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個別機能訓練計画書｜効率的な作成方法・おさえるべきポイントとは

【令和6年報酬改定対応】デイサービス（通所介護）で「個別機能訓練加算」を算定する際、必須となる「個別機能訓練計画書」。作成に時間がかかる、管理運営に苦労するなど、計画書作成に苦労している人は少なくないでしょう。この記事では効率的な計画書作成について解説していきます。

介護保険法

2024/12/13

初心者でもわかる個別機能訓練加算【総論】算定要件や人員配置を解説

【令和6年報酬改定対応】個別機能訓練加算とは、所定の算定要件を満たし、機能訓練指導員を配置した上で利用者に応じた個別の機能訓練を行った場合にできる加算のことです。本記事では個別機能訓練加算（Ⅰ）、個別機能訓練加算（Ⅱ）の算定要件をはじめ、単位数、個別機能訓練加算の流れなどをご紹介します。

介護保険法

2024/12/13

機能訓練とは？デイサービスで行われる機能訓練のメニュー例

機能訓練は、デイサービスで提供されているサービスの一つです。住み慣れた地域や自宅で生活が送り続けられるように、利用者の状態に合わせた機能訓練を行います。この記事では、デイサービスにおける機能訓練の内容や、具体的なシチュエーションに合わせた機能訓練メニューなどをご紹介していきます。

介護保険法

2024/12/13

個別機能訓練計画書とは｜記入例・目標の立て方・評価と更新のサイクル

【令和6年報酬改定対応】個別機能訓練加算の算定で必要になるのが「個別機能訓練計画書」です。令和6年度介護報酬改定では個別機能訓練加算の機能訓練指導員の配置基準が変更になり、個別機能訓練計画書の様式も若干変更されています。ここでは、記入例、プログラム内容の作成ポイントなどについて詳しく解説しています。

介護保険法

2024/12/13

個別機能訓練加算における実施記録作成のポイント

個別機能訓練加算を算定する上では、日々の実施記録を記載し、保管しておく必要があります。実施記録の記載内容には、実施時間、訓練内容、担当者等があります。今回は、厚生労働省における個別機能訓練加算の実施記録の内容や作成のポイントについてご紹介します。

介護保険法

2024/11/06

個別機能訓練加算の必要書類・算定手順【9つのステップ】

【令和6年報酬改定対応】初めて個別機能訓練加算を算定しようとお考えのデイサービスの経営者・管理者向けに、個別機能訓練加算の算定に必要な書類一式をご紹介します。また、算定開始までの手順を9つのステップで解説しますのでぜひご覧ください。

介護保険法

2024/11/05

個別機能訓練加算（Ⅱ）の算定要件・単位数とLIFE提出方法を丁寧に解説

【令和6年報酬改定対応】令和3年度の介護報酬改定で、科学的介護情報システム「LIFE」の運用開始とともに新たにできた「個別機能訓練加算（Ⅱ）」。個別機能訓練加算（Ⅱ）は、個別機能訓練加算（Ⅰ）イ・ロを算定している利用者で、なおかつLIFEを用いて情報提出を行うことで算定できる加算です。本記事では通所介護における個別機能訓練加算（Ⅱ）の算定要件や内容などをまとめてご紹介します。

介護保険法

2024/11/05

興味・関心チェックシートとは？活用方法と記入例

【令和6年報酬改定対応】デイサービス（通所介護）で個別機能訓練加算を算定する上で、利用者の日常生活等やニーズについて把握する方法として活用することが示されている興味関心チェックシート。今回は、シートの目的・活用方法・記載例をご紹介します。

介護保険法

2024/11/05

個別機能訓練加算（Ⅰ）と（Ⅱ）の違いとは？デイサービスで必要な算定要件・単位数

【令和6年報酬改定対応】個別機能訓練加算には、個別機能訓練加算（Ⅰ）と個別機能訓練加算（Ⅱ）の2種類の加算があり、算定要件や単位数によって違いがあります。加算（Ⅰ）と加算（Ⅱ）は類似点も多く、個別機能訓練計画書の作成の目標設定や機能訓練プログラムなどが混乱しやすいのではないでしょうか？そこで今回は、個別機能訓練加算の基礎知識として7つの違いをポイントを踏まえてご紹介します。

介護保険法

2024/11/05

個別機能訓練計画書の目標例｜長期目標・短期目標の書き方と評価の記入例

【令和6年報酬改定対応】個別機能訓練計画書の長期目標・短期目標設定の際の情報収集の方法、具体的な記入例を紹介します。利用者や家族の希望に沿い、「利用者の意欲を引き出す具体的な目標」を設定することで、利用者の機能向上や継続した機能維持訓練につなげましょう。

介護保険法

2024/11/05

個別機能訓練加算（Ⅰ）イ・ロの算定要件【2024年介護報酬改定】

【令和6年報酬改定対応】個別機能訓練加算（Ⅰ）は、通所介護をはじめとした所定の介護事業所において、利用者に対し個別にリハビリを実施した場合に算定される加算のことです。令和6年度介護報酬改定により算定要件が見直され、個別機能訓練加算（Ⅰ）イ・個別機能訓練加算（Ⅰ）ロの人員配置基準が変更されました。この記事ではそれぞれの算定要件やイ・ロの違いなどについてご紹介します。

介護保険法

2024/10/02